一个外企500强工作10年的技术人员，研究生学历，各种硬件条件都是杠杠的，客户毙掉的原因是形象不够好;一个行业排名第一企业出来的人力资源经理，客户反馈说不合适的原因是有青春痘。一个人力总监的朋友告诉我说她招人从来都要求长得好看;某漂亮同事也说曾经因为脸上长青春痘被企业嫌弃过。形象，成为面试时候不得不考虑的一个重要因素。如何让自己漂亮得不像个实力派？
按照80后所受的传统教育，内在比外在要重要，从小父母就说要好好学习、要本分顾家，背后议论说“看看谁家的女孩就知道打扮，时间不用在正道上”!现在的很多求职者也认为只要我有真本事，能干活，面子上的事情谁care呢，那样岂不是太肤浅!还出现一个称谓叫“职场花瓶”。之前我也很不齿那些因为更好看而被录用的人，等到自己也有权利做主的时候，发现我也更愿意录用形象好的人。
形象就是长得好看吗?那就肤浅了。猎众平台总结了一下，提醒大家注意形象，具体来说是要注意5大部分：衣着、头发、指甲、脸、说话。
1.衣着要得体。根据场合穿合适的衣服，一般来说面试要穿职业装。现在的职业装不要求那么死板，除非特别指定，一般情况商务休闲就ok,衬衣西裤属于比较正式的，更为保险。部分行业T恤牛仔就可以，但也要大小合适、款式简洁大方。
2.头发要整洁清爽。头发长度适中，梳洗干净，看起来清爽，无异味。大部分行业或企业比较喜欢中规中矩的发型，如果是特别时尚或个性的发型，建议提前了解一下企业的文化，看看是否风格一致。不一致的话要么选择换发型、要么选择换企业。曾经就有候选人因为个性的发型被企业拒绝。
3.指甲要勤剪。尤其是男士，白净的双手上长长得指甲，看得我心里直打颤。女士也不要涂抹艳丽的指甲油。
4.脸部要干净精神。男士的胡须要收拾干净;女士的妆容不要画的太浓。有油脂的洗洗脸，即使有青春痘也是可以把脸收拾得很干净的，让人不腻歪。
5.说话要简洁利索。面试之前准备好自我介绍，一般2分钟长短，语言要简洁，概括出自己的特点。提前对自己的经历进行梳理、合并同类项，说话尽量简洁有条理。