据CNBC报道，受益于历史性的低通胀，全球裁员潮爆发。2016年全球员工工资平均将增长约2.5%，预计2016年中国工人的真实工资仍将增长8%。
尽管2015年，中国经济减速、股市动荡和出口下降，但随着中产阶层的持续增长和对熟练工人的需求增加，中国工人的真实工资仍将增长8%。
在中东和非洲，相对较低的通胀率抵消了油价低迷和政治动荡的影响，2016年工人真实工资将分别增长3.8%和1.6%。在北美和欧洲，随着经济的持续复苏和通胀率的持续低迷，真实工资也将出现三年来最大幅度的增长。
但拉美国家工资增长前景似乎比较黯淡。特别是通胀率全球最高的委内瑞拉，真实工资预计将下降超过52%，成为全球真实收入下降最多的国家。
而在国内，就在今年10月1日，地方性新一轮最低工资上调已经开始。其中，黑龙江最低工资第一档从每月1160元，提高到1480元。安徽、浙江也在11月提高了当地最低工资,第一档分别达到了1520元、1860元。
中国劳动学会副会长兼薪酬专业委员会会长苏海南指出，一般最低工资应为社会平均工资的40%-60%，很多地方还没达到这个水平，由于劳动力总量每年都在下降，整体用工供不应求，因此最低工资仍存在持续上调的可能。