资本消退，全球裁员潮爆发，但我国发展服务外包产业却具有难得机遇和独特优势。从一些猎头服务机构了解到，今年IT行业的就业形势依然不错，IT公司还在招人，这跟外包的发展关系密不可分。
目前软件外包业务的承揽企业主要来自印度、中国、东欧国家。尤其印度拥有全球软件外包市场40%以上的份额，中国企业的市场占有率却还不足5%。但是，由于经济的冲击，逐渐开始把外包向我国市场转移，对我国IT企业来说是一个很好的机遇。
同时，在国内互联网+的热潮推动下，IT行业发展迅速，促进IT猎头进一步加大，同时包括我国的外包业务。毕竟国内政府大力倡导发展软件外包，而且外包对于企业来说风险小，收益稳定。
据了解，北京IT职位招聘需求高。北京中关村地区仅对日软件外包IT人才缺口就达到5000多人，对美软件外包IT人才缺口更大，可供量不足10%，缺乏软件开发及软件项目经理等国际化软件人才将导致中国难以进一步扩大外包市场份额。巨大的人才缺口，导致企业不惜以重金挖取软件人才。
项目经验丰富、专业技能过硬的IT人才也供不应求。据信息产业部统计，目前中国90%的企业网络工程师不具备系统的专业技能，存在信息安全隐患;传统网络管理员、网络工程师由于技能单一、更新速度滞后，已经面临被淘汰的危险。加上全国党政机关、企业集团、金融机构局域网整体应用系统建设将进入高增长期，年均增长将超过34%。今后5年，我国从事网络建设、网络应用和网络服务的新型网络人才需求将达到60-100万人，而现有符合新型网络人才要求的人才还不足20万。
今年IT人才薪资增长迅速，很大一部分是市场对高端IT人才需求扩大，导致供不应求，从而促使IT猎头行业也跟着迅速发展。